安心その1最高の笑顔で挨拶します

解体工事は騒音、振動、埃などが発生することから近隣への配慮が必要です。
工事着工に先駆けて近隣住民の方々へ笑顔で挨拶回りを行い、工事期間中も作業員は近隣住民の方々に笑顔で挨拶します。
近隣トラブルが起きにくいのが生駒組の安心ポイントです。

安心その2マニュフェスト制度を遵守します

マニュフェスト制度を遵守し、産業廃棄物を適正に処理しています。
マニュフェスト制度は不法投棄などの違法行為を防ぐため、産業廃棄物の種類、数量、運搬業者名などを記入した伝票（電子の場合有り）を業者から業者に渡しながら、産業廃棄物の処理の経緯を確認する仕組みで、法律で義務付けられています。
また、アスベストなどの有害物質が含まれる建材の処理も適切に対応いたします。

※マニュフェスト制度は、どこのゴミを、どの業者が運搬して、最終的にどこで処理したのかを記録を残す制度です。

※排出事業者は、解体工事を請け負った業者のことです。

※収集運搬業者は解体現場から産業廃棄物を運び出します。マニュフェストを携行します。

※中間処理業者は運び込まれた産業廃棄物を、燃やしたり砕いたりして分別します。

※再生処理を行うものやその残骸を最終処分業者に引き渡します。

安心その3作業者への教育（トヨタ自動車安全衛生協力会研修）

トヨタ・全豊田ＩＤの取得

高所感電防止・作業責任者教育の実施
作業責任者 ㈲生駒組　11名　協力会5名 合　計16名
高所感電防止 ㈲生駒組　11名　協力会14名 合　計25名

※トヨタ自動車・デンソー・アイシン等グループ各社の工場の作業入場に必要です。

トヨタ自動車安全衛生協力会概要

※職長・安全衛生責任者教育

名称 トヨタ自動車安全衛生協力会
設立 昭和36年　3月
目的 トヨタ自動車構内において作業を行う会員業者間の協力により、安全衛生管理の推進を図り、災害・疾病を予防するほか、作業を円滑に実施することを目的とする。
事業内容 1. 安全衛生に関する教育
2. 安全衛生に関する点検指導
3. 安全衛生に関する研修
4. 安全衛生に関する調査・研究
5. 安全衛生器材・保護具のあっせん
6. その他目的達成に必要な事項

参考：支援団体

安心その4社員教育実施

平成23年
4月より開始		 マナーアップ研修会５１回　岡崎商工会議所にて開催
平成25年4月より モチベーションアップ研修会実施
月１回開催岡崎商工会議所にて開催

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